Protege tu empresa de ataques informáticos

Los ciberriesgos se han convertido en una de las principales preocupaciones de todas las organizaciones y profesionales, puesto que pueden afectar gravemente su actividad y la de sus clientes.

Desde PIMEC Mediación de Seguros te invitamos a hacer una evaluación gratuita de riesgos ante ciberataques y a encontrar las soluciones aseguradoras que necesites para estar protegido/ida.

Solicita una evaluación gratuita de riesgos

BIZBARCELONA 2022

VEN A EMPRENDER Y A TRANSFORMAR TU NEGOCIO. Al #BIZBARCELONA22 encontrarás respuestas y asesoramiento para los nuevos retos del presente.

Disfruta de la amplia oferta de conferencias y actividades que te ofrece PIMEC en el BIZBARCELONA 2022

Acredítate de manera gratuita con el código LZXBEXAF

9 de noviembre

9 de noviembre – 10:00h – 11:00h – Sala Impulsa

Cómo potenciar las habilidades comerciales si eres una persona emprendedora

¿Eres una persona emprendedora y te gustaría mejorar tus aptitudes de venta? En esta conferencia te dotaremos de herramientas, conocimientos y habilidades para saber comercializar con éxito una idea, producto o servicio. Conocerás las fases de venta y las técnicas para ser más proactivo o proactiva y conseguir mejores tratos.

Conferenciante: Mónica Mendoza

9 de noviembre – 13h a 14h – Workshop Ecosistema 

Taller de networking – Elevator Pitch 

El taller de networking te permite no solo conseguir contactos, sino que queremos que conectes con ellos. Además, lo haremos de una manera lúdica, distendida y didáctica. ¡En definitiva, te lo ponemos muy fácil para hacer crecer tu empresa!

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9 de noviembre – 14:00h – 15:00h – Sala Transforma

Cómo hacer crecer tu negocio con Instagram y Tik Tok

Instagram y Tik Tok son las dos redes sociales más utilizadas y con más potencial del momento por nuestros negocios. Te explicamos las claves para crear el contenido más atrayente, llegar a más audiencia y aumentar así tus ventas.

Conferenciante: Jordi Reche

9 de noviembre – 15h a 17h

Network Talent 

¿Tienes talento y buscas trabajo? Participa al Network Talento que organiza PIMEC dentro del BIZBARCELONA 2022

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9 de noviembre – 18h a 19h – Workshop Innovació

Workshop: Blockchain y criptomonedes: cómo afecta a las empresas – Alberto Rodilla

El blockchain va mucho más allá del intercambio o pago en monedas digitales y además, puede resultar muy beneficioso para las pymes. ¡Te explicamos cómo!

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10 de noviembre

10 de noviembre – 11h a 12h – Workshop Ecosistema

Workshop: Reuniones (En línea y Presenciales) efectivas y eficientes – Llorenç Martín

Aprende a llevar a cabo reuniones eficaces tanto en gestión de tiempo como en contenido. Te enseñamos técnicas y estrategias que nos permitirán optimizar y dinamizar las reuniones, así como analizar su eficacia una vez las hayamos realizado.

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10 de noviembre – 13:00h – 14:00h | Sala Impulsa

Metaverso, un mundo de oportunidades… también para las pymes

La nueva era de internet ya está aquí. El Metaverso ha entrado con fuerza en las agendas de las grandes compañías tecnológicas mundiales. Las posibilidades de este nuevo mundo virtual son infinitas. Por el 2024 se estima que el negocio que generará en todo el mundo será de más de 800.000 M$. Las oportunidades que el metaverso ofrecerá pero, no solo serán para las empresas tecnológicas y los grandes players de otros sectores. La llamada nueva web 3 también llevará nuevos retos y desafíos para las pequeñas y medianas empresas. Ven a conocerlas.

Conferenciante: Jordi Urbea

10 de noviembre – 16h a 17h – Sala Workshop 3

Soy Sénior, como puedo optimizar la investigación de trabajo

Taller enfocado a facilitar al Talento Sénior estrategias y herramientas de trabajo que puedan optimizar la investigación de trabajo, poniendo foco en los puntos fuertes y en la importancia de las competencias.

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10 de noviembre – 16h a 17h – Sala Workshop Ecosistema

Workshop: Las claves para unas finanzas empresariales de éxito – Marc Masmitjà

Cada día se ponen en marcha numerosas empresas en todo el mundo, pero pocas se consolidan. ¡Te explicamos las claves para obtener unas finanzas empresariales de éxito!

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10 de noviembre – 17h a 18h – Sala Espai Prepara’t

Workshop: Prepárate para un proceso de selección en inglés – Karen Tenorio

Las entrevistas en inglés son cada vez más comunes, sobre todo si quieres trabajar en una multinacional. Te explicamos cómo afrontarla y te mostramos una serie de trucos para superarla.

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10 de noviembre – 17h a 18h – Sala Workshop Innovació

Workshop: Responsabilidad corporativa: Incorpora a tu empresa personas con diversidad funcional

Te ayudamos a realizar un Plan de Inclusión de personas con diversidad funcional para tu empresa. Posteriormente se facilitarán candidatos con diversidad funcional que bajo el apoyo de entidades del tercer sector recibirán un acompañamiento. ¡Si eres una empresa comprometida con la responsabilidad social corporativa o lo requieres para cumplir con el marco legal de la normativa laboral vigente esta charla es para ti!

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Lugar: 

Fira de Barcelona
Recinto de Montjuïc
Avda. Reina Maria Cristina, s/n
08004 Barcelona

Próxima convocatoria de ayudas de la línea transversal del PERTE de Economía Circular

El PERTE de Economía Circular, que forma parte del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia del Gobierno de España, tiene por objetivo incrementar la circularidad y sostenibilidad de los procesos industriales. Incluye actuaciones de carácter transversal dirigidas a impulsar la economía circular en empresas, entidades de economía social y agrupaciones:

a) Reducción del consumo de materias primas vírgenes: 

• Uso de subproductos

• Uso de materiales procedentes de residuos 

• remanufactura de productos 

b) Ecodiseño y puesta al mercado de productos realizados bajo esquemas de ecodiseño: 

• Aumento de la vida útil de los productos/segunda utilización del producto 

• Incremento de la reparabilitat de los productos 

• Cambios hacia productos reutilizables y modelos de reutilización a sustitución de productos desechables 

• Mejora de la reciclabilidad 

• Sustitución de sustancias peligrosas en materiales y productos 

• Cambio hacia modelos de consumo basados en los servicios por medio de la digitalización 

c) Mejora de la gestión de residuos: 

• Desarrollo de sistemas de tratamiento de residuos que permita incrementar la obtención de material para el reciclaje de calidad, generando nuevas materias primas que se usen en nuevos productos (se excluye el uso para combustibles) 

• Inversiones en sistemas e infraestructuras que impulsen la preparación para la reutilización 

• remanufactura de productos 

d) Transformación digital de procesos mediante infraestructuras y sistemas 

• Gestión de residuos para el control y seguimiento del reciclaje de alta calidad 

• Nuevos modelos de negocio basados en la digitalización como instrumento para la servitización que favorezcan la eficiencia del uso de los recursos y reduzca la generación de residuos

• Servicios de retorno de productos usados para reutilizarlos 

• Uso de tecnologías de impresión 3D para prevenir la generación de residuos con el ajustamiento del volumen de materiales necesario para la fabricación 

El porcentaje máximo de subvención a conceder será del 60%, con un importe mínimo de 150.000 € y un importe máximo de 10M €. 

La convocatoria está prevista por noviembre y contará con una dotación de 192 millones de euros. 

Más información: ajuts@pimec.org

PIMEC pide en el Gobierno del Estado que acelere todos los mecanismos para adoptar las medidas para pymes para hacer frente al precio de la energía previstas por la Unión Europea

La patronal cree que la fijación del límite de los ingresos de mercado en 180 euros/MWh para los productores de electricidad, continúa siendo un umbral muy elevado, teniendo en cuenta que los costes son a 60 euros/MWh

Barcelona, 5 de octubre de 2022. Ante el acuerdo logrado por los ministros de Energía de la Unión Europea para hacer frente a los elevados precios de la energía, que prevé introducir medidas comunes para reducir la demanda de electricidad y redistribuir a los clientes finales los ingresos excedentarios del sector de la energía, PIMEC celebra que se hayan tenido en cuenta las pymes, tal como reclamaba, y pide en el Gobierno español que acelere todos los mecanismos para adoptar las medidas con la máxima celeridad.

En este sentido, la patronal espera que el Ejecutivo esté preparado porque a partir del 1 de diciembre, momento en que se pueden aplicar las medidas, pueda fijar de manera temporal y excepcional un precio para el suministro de electricidad a las micro, pequeñas y medianas empresas.

En relación a las otras medidas anunciadas, PIMEC cree que la fijación del límite de los ingresos de mercado en 180 euros/MWh para los productores de electricidad, continúa siendo un umbral muy elevado, teniendo en cuenta que los costes son inferiores a 60 euros/MWh. En este sentido, la patronal propone dos medidas básicas y urgentes: el tope de gas de 50 euros/MWh y el tope de las tecnologías eléctricas inframarginals de 60 euros/MWh.

Por otro lado, *PIMEC valora positivamente la fijación de una contribución solidaria obligatoria temporal sobre los beneficios de las empresas con actividad a los sectores del petróleo crudo, el gas natural, el carbón y la refinería.

La patronal recuerda que la mitad de las pymes está en riesgo de viabilidad si no se toman medidas inmediatas, tal como constatan los datos de la última encuesta de la patronal ‘El impacto de la crisis energética a las pymes’.

Campaña de la Inspección de Trabajo para revisar los contratos fijos-discontinuos

La campaña que la Inspección de Trabajo está llevando a cabo para la revisión de los contratos fijos-discontinuos.

La reforma laboral operada con el Real decreto ley 32/2021, modificó el marco jurídico de los contratos fijos-discontinuos, ampliando su perímetro y convirtiéndolo en la piedra angular de la contratación.

El Ministerio de Trabajo y Economía Social ha anunciado que la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) iniciaba una nueva campaña de control dirigida a detectar posibles fraudes en esta modalidad de contratación.

Desde PIMEC han podido conocer que la ITSS está emitiendo comunicaciones dirigidas a las empresas para invitar que estas conviertan a tiempo completo aquellos contratos fijos-discontinuos a tiempo parcial en los cuales la parcialidad podría no estar justificada.

La comunicación recibida por las empresas es originada automáticamente por un sistema estadístico aplicado sobre los datos de contratación informadas a la Tesorería General de la Seguridad Social.

En relación con esta comunicación, informaros que se trata de una primera comunicación generada de forma automática. Aquellas empresas que superen determinados umbrales serán citadas posteriormente. La ITSS únicamente continuará con las actuaciones de comprobación en los casos en los cuales se verifique que realmente no está justificada la modalidad de contratación utilizada, razón por la cual recomendamos revisar que realmente se está procediendo correctamente, y en especial, no realizar ninguna acción ante la ITSS hasta que no se haya recibido una citación formal e iniciado el proceso de revisión.

Para aclarar cualquier duda podéis contactar con el departamento jurídico de PIMEC.

Más información:

Itziar Ruedas

Directora del departamento jurídico

iruedas@pimec.org

Servicio de acompañamiento en la implantación de tu protocolo de desconexión digital

Desde el departamento Jurídico de PIMEC, hemos diseñado un nuevo servicio de acompañamiento en la implementación del protocolo de desconexión digital en el cual te apoyamos especializado para asesorarte, jurídicamente, en el cumplimiento de los artículos 20 bis del Estatuto de los Trabajadores y 88 de la Ley Orgánica de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales:

QUE TE OFRECEMOS?

• Valoración, previa evaluación pertinente de los riesgos en el trabajo, de la situación de conectividad y riesgos psicosociales que puedan derivarse del uso de medios tecnológicos e informáticos.

• Confección, a medida, del protocolo de desconexión digital con disposición de las medidas preventivas que convengan para dar cumplimiento.

• Charla informativa para la plantilla en materia de desconexión digital (implementación del protocolo, principios, buenas prácticas y medidas).

Un profesional del departamento jurídico de *PIMEC te acompañará en las reuniones de seguimiento y evaluación del plan dándote el apoyo necesario en cada momento.

Un ciberataque ha bloqueado los datos personales de la empresa; qué hago?

Nuestra empresa puede ser víctima de un ciberataque (ataque informático) que impida el funcionamiento normal y la explotación de nuestro negocio. Es muy habitual que el virus (malware) encripte los datos y nos soliciten un rescate en criptomonedas. Los ciberataques cada vez son más habituales y, entre otros problemas, afectan la disponibilidad de los datos personales de las cuales somos responsables. Por ejemplo, muchos proveedores de hosting se están viendo afectados, puesto que en sus servidores poseen ingentes cantidades de datos.

Ante un ataque informático, para cumplir con la normativa de protección de datos nuestra entidad tendría que:

1- Coordinar la respuesta al incidente convocante de urgencia la comisión de seguridad de protección de datos (gabinete de crisis).

2- Obtener todos los detalles del ataque remitiendo el registro de incidencias al proveedor TIC o al departamento interno correspondiente.

3- Analizar el contrato de encargado/ada del tratamiento firmado con el proveedor TIC, si la brecha de seguridad se ha producido al sistema de información.

4- Determinar el volumen de datos afectados; el carácter interno o externo del escape de información y la posible exposición de los datos a Internet; el tipo de datos comprometidos.

5- Si la brecha de seguridad constituye un alto riesgo para los derechos y las libertades de las personas físicas, se tendrá que notificar a la autoridad de protección de datos en el plazo de 72 horas. La empresa también lo comunicará a las personas afectadas.

En conclusión, para actuar correctamente ante una brecha de seguridad, el primero que hace falta es saber qué es y ser capaz de detectarla e identificarla. Si se produce, el responsable de tratamiento tiene que poner en marcha un plan de actuación, concretando tareas específicas que permitan resolver la brecha, minimizar las consecuencias y evitar que vuelva a suceder en el futuro.